Mağaza değişikliği duyurduğu için Tesco’da 2.000’den fazla rol risk altında.

Süpermarketlerini yönetme biçiminde daha fazla değişiklik duyurduğu için Tesco’da 2.000’den fazla rol risk altında.

Bakkal, yüzlerce büyük mağazasında 1.750 ekip yöneticisi görevini kesmeyi planladığını ve başka yerlerdeki pozisyonları kapatacağını söyledi.

1.800 daha düşük ücretli vardiya lideri pozisyonundan oluşan yeni bir katman, mağaza katlarının yönetimini devralacak.

Tesco ayrıca, personele başka yerlerde alternatif işler teklif edilerek tezgahlarını ve sıcak şarküterileri kapatacağını duyurdu.

İngiltere’nin en büyük süpermarketi, 26 Şubat’tan itibaren tezgahının ve şarküterilerinin kapatılmasının müşterilerinden gelen talep eksikliğinden kaynaklandığını söyledi. Ayrıca sekiz eczaneyi kapatıyor, 12 mağazada gece mesailerini gündüz saatlerine kaydırıyor ve bazı postanelerde mesai saatlerini azaltıyor.

Şirket, yeni vardiya lideri pozisyonları alan ekip yöneticilerinin maaşlarının iki yıl boyunca korunacağını söyledi.

Benzer değişiklikler Tesco’nun daha küçük mağazalarında zaten gerçekleşti, ancak bakkal şimdi bunları daha büyük süper mağazalarında ve Tesco Extra mağazalarında uyguluyor.

Tesco işçilerini temsil eden Usdaw sendikasının ulusal yetkilisi Daniel Adams, artan yaşam maliyetinin ortasında duyurunun personel için “özellikle zor” olacağını söyledi.

“İşleri korumak ve bunun mümkün olmadığı durumlarda etkilenenler için mümkün olan en iyi anlaşmayı sağlamak amacıyla süreç boyunca üyeleri desteklemek için elimizden gelen her şeyi yapacağız” dedi.

Tesco’nun Birleşik Krallık ve İrlanda patronu Jason Tarry, kararların “zor” olduğunu söyledi, ancak “mağaza teklifimizin müşterilerimizin değer verdiği şeyleri yansıtmasının yanı sıra, elimizden geldiğince müşterilerimize değer sunmaya odaklanmamızı sağlamak için gerekli” olduklarını da sözlerine ekledi. en”.

“Önceliğimiz, etkilenen meslektaşları desteklemek ve mevcut boş pozisyonlardan ve yeni oluşturulan rollerden işletmemizde alternatif roller bulmaya yardımcı olmaktır” dedi.

Planlanan ekip yöneticisi kesintilerinin yanı sıra, şirketteki bir dizi başka değişiklik nedeniyle 350 iş daha risk altında.

Milton Keynes’teki Bakım Ulusal Operasyon Merkezini kapatmanın yanı sıra merkez ofisinde de bazı işleri bırakıyor.

Tesco, teklifler konusunda Usdaw sendikasıyla bir istişare dönemine girdiğini söyledi ve şu anda işletme genelinde yaklaşık 2.000 boş pozisyon olduğuna dikkat çekti.

Daha büyük süpermarketler, indirimciler Aldi ve Lidl ile rekabet ederken daha verimli hale gelmek ve tasarruf etmek zorunda kalıyor.

Geçen hafta İngiltere’nin en büyük üçüncü bakkalı olan Asda, 211 gece vardiyası müdürünü görevden almayı ve 4.137 işçinin çalışma saatlerini değiştirmeyi planladığını açıkladı.

Sainsbury’s ve Tesco’da çalışan gece saatlerindeki benzer değişiklikleri takip etti.